Experte Controlling & SAP/ Controller (m/w/d) ab 90K

Stellenbeschreibung

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung als Experte Controlling & SAP (m/w/d) in Papenburg? Dann haben wir die perfekte Stelle für dich! In dieser Vollzeitposition (35-40 Stunden/Woche) bieten wir dir die Möglichkeit, in einem international erfolgreichen Unternehmen zu arbeiten. Du erhältst einen Arbeitsvertrag in Festanstellung und ein attraktives Gehalt ab 90K Euro.Ihre Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung als Experte Controlling & SAP (m/w/d) in Papenburg? Dann haben wir die perfekte Stelle für dich! In dieser Vollzeitposition (35-40 Stunden/Woche) bieten wir dir die Möglichkeit, in einem international erfolgreichen Unternehmen zu arbeiten. Du erhältst einen Arbeitsvertrag in Festanstellung und ein attraktives Gehalt ab 90K Euro.Ihre AufgabenVerantwortliche Umsetzung eines Einführungsprojektes für den Bereich Controlling incl. der Schnittstellen zu allen anderen FachbereichenDirekter Ansprechpartner für den Gesamtprojektleiter des SAP-EinführungsprojektesAbstimmung aller inhaltlichen Fragestellung zum SAP-Projekt mit dem gesamten Controlling FachbereichVerantwortung für die Vorbereitung und Umsetzung der notwendigen Masterdaten in SAP aus Sicht Controlling sowie dauerhafte Pflege & Verantwortung für den laufenden BetriebVerantwortung für die Vorbereitung und Umsetzung der notwendigen Datenmigration aus Alt-Systemen in SAP, vor allen auch von Daten aus Schnittstellen-FachbereichenVorbereitung und Durchführung von Workshop- und Trainings rund um Controlling mit SAP S4/HANAIdeenentwicklung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung und Verbesserung des SAP aus Sicht Controlling und/ oder Modul-ÜbergreifendMitwirkung bei zukünftigen Projekten rund um SAP S4/HANA, Reporting und Data WarehouseMitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen mit SAPMitwirkung beim Aufbau eines KPI/ Reporting-Systems hinsichtlich Schnittstellen/ Definitionen und DatenIhr ProfilHochschulausbildung in Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling oder Hochschulausbildung im Bereich IT mit kaufmännischer Zusatzqualifikation oder eine abgeschlossene kaufmännische/ IT-technische AusbildungBerufserfahrung und gute Kenntnisse im SAP Projekt / alle kaufmännischen SAP R3 oder S4/HANA ModuleErfahrung in der Umsetzung von SAP-EinführungsprojektenGanzheitliches Verständnis für bereichsübergreifende Prozesse, die Fähigkeit zur operativen Interpretation der sich ergebenden Fragestellungen aus Controlling-SichtSehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAnalytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein gutes ZeitmanagementTeamfähigkeit, ausgeprägte KommunikationsfähigkeitVorteileSpannende Aufgaben: Vielfältige, verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld.Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, 3 Tage/Woche im Home Office zu arbeiten, flexible Unterstützung bei der KinderbetreuungAttraktive Benefits: Vergünstigtes Mittagessen, Firmen-Fitnessrabatte, E-Bike-Leasing, DB-Jobticket, Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung etc.Entwicklungschancen: Raum für Eigenverantwortung und die Einbringung eigener Ideen.Unternehmenskultur: Offene, respektvolle Zusammenarbeit mit einem starken Wir-Gefühl.Kostenbeteiligung: Beteiligung an Umzugskosten nach PapenburgInteressiert?Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.KontaktFür weitere Fragen zu dieser Position JN -042025-773623, nehmen Sie gerne Kontakt mit Lilia Disterhof unter 0441/205479 85 oder oldenburg@adecco.de auf.Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei AdeccoWas ist eine direkte Personalvermittlung?Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.Wie viel kostet eine Personalvermittlung?Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. 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