Fuhrpark-Experte und kaufmännischer Mitarbeiter im Einkauf (Junior) (m/w/d)
Veröffentlicht: 20.03.2025 Kategorie: Festanstellung Vollzeit Ort: 49090 Osnabrück
Stellenbeschreibung
coffee perfect ist mit über 300 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich und Dänemark ein „Hidden Champion“ im Bereich Kaffee-, Wasser- und Snackautomatenaufstellung. Unser Schwerpunkt bildet die professionelle Kaffee-Versorgung von Büros und Betrieben, um tagtäglich Mitarbeiter:innen Kaffee in hunderten Varianten genießen zu lassen. Mit über 25.000 Kunden und einer internationalen Produktpalette verbinden wir das Beste aus den Welten Konzern und Mittelstand: Ein aufstrebendes, stark wachsendes Unternehmen mit vielen Chancen gepaart mit schnellen Entscheidungswegen und hoher Agilität am Markt.
coffee perfect - beyond standard.
Du hast ein Gespür für effizientes Fuhrparkmanagement sowie eine strategische Denkweise? Dann ergreife jetzt die Chance als:
Fuhrpark-Experte und kaufmännischer Mitarbeiter im Einkauf (Junior) (m/w/d)
in unserer Hauptzentrale im Hafen von Osnabrück
Deine Aufgaben
Fuhrpark
- Flottenplanung und Fahrzeugbeschaffung sowie Planung und Organisation von Miet-/Leihwagen
- Fuhrparkadministration sowie Durchführung der operativen Umsetzung für die gesamte Fuhrparkflotte des Unternehmens (DE, AT, DK)
- Fester Ansprechpartner für unsere Kollegen sowie Schnittstelle zu externen Partnern
- Einhaltung und Überprüfung der Halterpflichten sowie Betreuung der Versicherungen, des Unfallmanagements sowie Vorgehen bei Verkehrsdelikten
- Stetige Prozessoptimierung und Umsetzung von neuen Maßnahmen sowie Kostenverwaltung und Reporting
Einkauf
- Operative Verwaltung von Bestellungen und Stammdaten im Warenwirtschaftssystem
- Durchführung von Preisvergleichen und Angebotsanfragen
- Vorbereitung und Unterstützung bei der Verhandlung von Preisen, Lieferbedingungen und Verträgen
- Aktiver Aufbau und Pflege langfristiger und nachhaltiger Lieferantenbeziehungen
Dein Profil
Unsere Benefits für Dich
Highlights
Büro oder mobiles Arbeiten - die Mischung entscheidest du, Wochenarbeitszeit wahlweise 35- oder 40-Stunden-Woche, optional verschiedene Modelle z.B. 4-Tage-Woche, 31 Tage Urlaub, Vertrauensarbeitszeit, unbefristeter Arbeitsvertrag
Entgeltbestandteile im Innendienst
Individuelle Entgeltentwicklung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Provisionsmöglichkeiten
Offene Unternehmenskultur
Duz-Kultur auf allen Ebenen, flache Hierarchien, legerer Kleidungsstil, transparente Kommunikation, regelmäßige Firmenevents
Persönliche Benefits
Mobiles Arbeiten möglich, JobRad – Option für Leasing von zwei Fahrrädern, Vergünstigung für Fitnessstudio, Rabatte für Mitarbeiter inkl. corporate benefits, Zuschuss zum Mittagessen, Obstkorb und Getränkeflat, Kindernotfallbetreuung
Moderne Ausstattung
Moderne & klimatisierte Büroräume im industrial Design, ergonomische Arbeitsplätze, State of the Art Hardware, hoher Digitalisierungsstandard (bzgl. Urlaub & Reisekosten), Paketservicestation am Standort, kostenfreie Parkplätze
Personalentwicklung
Regelmäßige Feedbackgespräche, Förderung von Talenten in Form von Karrieregesprächen und Präferenzanalysen
Onboarding im Innendienst
Individueller Einarbeitungsplan, Einblick in alle Unternehmensbereiche, Mitfahrten im Bereich Technik & Vertrieb, Produkt- und Geräteschulung
Betriebliche Sozialleistungen
Betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, Vermögenswirksame Leistungen
Klingt nach deiner Stelle? Worauf wartest du?
Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse & Verfügbarkeit, sowie Gehaltsvorstellung). Einfach direkt über unser Karriereportal hochladen und den nächsten Schritt gehen.
Solltest du noch Fragen haben, dann ruf uns gerne an und sprich mit unserem HR-Team (Tel: +49 541 76013-460)
Netter Platz 1
49090 Osnabrück