HR Controller (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Aufgaben Tagesgeschäft im HR-Bereich koordinieren und managen Überwachung und Analyse von Personalkosten und PersonalveränderungenLeitung und Implementierung von HR-Projekten, insbesondere bei der Einführung des Stellenbesetzungs-Tools (TM1)Erstellung und Pflege detaillierter HR-ReportsVorbereitung und Durchführung von HR Controller (m/w/d) Festanstellung durch unseren Kunden Dortmund Startdatum: sofort Referenznummer: 787876/1 Bewerbung starten Aufgaben Tagesgeschäft im HR-Bereich koordinieren und managen Überwachung und Analyse von Personalkosten und Personalveränderungen Leitung und Implementierung von HR-Projekten, insbesondere bei der Einführung des Stellenbesetzungs-Tools (TM1) Erstellung und Pflege detaillierter HR-Reports Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen für die Geschäftsführung Unterstützung bei der Budgetplanung und -überwachung Durchführung von Gehalts- und Leistungsanalysen Zusammenarbeit mit externen Beratern und Dienstleistern Profil IT-Affinität Erfahrung mit TM1, MS Office (insbesondere Excel) und Power BI Flexibilität und Priorisierungsfähigkeit Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Netzwerk zu arbeiten Durchsetzungsstärke Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Beratern Flexible Denkweise CSRD-Kenntnisse (nice to have) Benefits Dienstwagen 30 Tage Urlaub 2-3 Tage Homeoffice pro Woche Jobrad Kaffee & Wasser im Büro Vermögenswirksame Leistungen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung liegt das Brutto-Jahresgehalt bei bis zu 100.000,-